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Kanton
09.01.2026

So wirbt Polizei neu um Personal

«Da, wenn schnelle Hilfe zählt»: eines der neuen Sujets der neuen Kampagne der Kapo St.Gallen zur Personalgewinnung.
«Da, wenn schnelle Hilfe zählt»: eines der neuen Sujets der neuen Kampagne der Kapo St.Gallen zur Personalgewinnung. Bild: Kapo SG
Die Kantonspolizei St.Gallen lanciert eine neue Personalgewinnungskampagne «Da, wenn's drauf ankommt», um gegen den Fachkräftemangel vorzugehen, und weil der Personalbedarf steigt.

Die neue Kampagne löst die mittlerweile über fünfjährige Vorgänger-Kampagne «Du-als-Polizist/-in» ab und zeigt, wofür die Kantonspolizei St.Gallen steht: für Menschlichkeit, Verantwortung und ein beeindruckendes Spektrum an Tätigkeiten und Fachbereichen. Gleichzeitig mit dem Kampagnenstart geht die dafür neu konzipierte Webseite online, die einen zeitgemässen Blick auf den Polizeiberuf ermöglicht.

Die Kampagne macht sichtbar, was den Polizeiberuf ausmacht: Polizistinnen und Polizisten sind da, wenn’s drauf ankommt. Sie sind da, wenn Menschlichkeit zählt, wenn Verantwortung «einschreiten» heisst, wenn Zuhause kein sicherer Ort mehr ist und wenn’s um Sekunden geht.

«Da, wenn’s den richtigen Riecher braucht»: Die neue Kampagne soll die vielfältigen Facetten des Polizeiberufs sichtbar machen. Bild: Kapo SG

Massnahme gegen Fachkräftemangel

Ziel der Kampagne ist es, die vielfältigen Facetten des Polizeiberufs sichtbar zu machen. Sie ist eine konkrete Massnahme gegen den Fachkräftemangel und zielt darauf ab, die jüngere Generation anzusprechen und für den Polizeiberuf zu begeistern.

Kommandantin Barbara Reifler betont: «Wir suchen junge Menschen, die eine sinnstiftende und gesellschaftlich relevante Aufgabe zugunsten des Gemeinwohls wahrnehmen und den Polizeiberuf mit all seinen Facetten ausüben möchten.»

Angesichts der ohnehin tiefen Polizei-Dichte und der Bevölkerungsentwicklung im Kanton St.Gallen will die Kapo ausbauen. Bild: Kapo SG

Ausbau nötig

Die Kantonspolizei St.Gallen liegt im schweizweiten Vergleich bezüglich Polizeidichte auf Platz 20. Mit der erwarteten Bevölkerungsentwicklung in den nächsten Jahren wird ein Ausbau nötig sein. Erschwerend kommt hinzu, dass in den meisten Bereichen aktuell mehr Personen pensioniert als neue Personen ausgebildet werden. «Dieser Trend lässt sich auch auf das Korps der Kantonspolizei St.Gallen übertragen», sagt der Ausbildungsverantwortliche Gian Andrea Rezzoli.

Um diesem Trend entgegenzuwirken, gibt es nebst der neuen Rekrutierungskampagne 2026 an der Polizeischule Ostschweiz erstmals zwei Ausbildungslehrgänge. Einen wie bisher mit Start im Oktober, ein zweiter startet im April. Insgesamt starten in diesem Jahr 25 Polizeischülerinnen und Schüler ihre Ausbildung.

Kampagne auf Social Media

In den kommenden Wochen wird die neue Kampagne unter anderem auf den Social-Media-Kanälen der Kantonspolizei St.Gallen ausgespielt. Sie soll authentische Einblicke in den abwechslungsreichen Berufsalltag vermitteln, indem verschiedene Aufgaben- und Fachbereiche mit passendem Slogan vorgestellt werden. Ausserdem berichten Polizistinnen und Polizisten in einem Kurzvideoformat von Einsätzen und Momenten, in denen sie da waren, als es drauf ankam.

Die Kampagne ist ab sofort auf www.da-wenns-draufankommt.ch einsehbar.

Kapo SG / Redaktion Linth24
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